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  • 员工招聘

     岗位一:经营副总经理

    工作地点:山东济宁

    岗位职责:

    1亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、协助总经理制订公司经营策略亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、方针亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、目标亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、计划亚美-亚美体育首页,负责贯彻执行亚美-亚美体育首页;

    2、组织实施公司制订的生产管理亚美-亚美体育首页、经营管理相关规定亚美-亚美体育首页;

    3亚美-亚美体育首页、广泛了解搜集信息,关注行业动态亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,深入调查研究,制订市场经营开发目标亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、计划亚美-亚美体育首页,策划竞争策略和有关措施;

    4、做好经营综合统计工作亚美-亚美体育首页,向总公司反映真实情况。

    任职资格:

    1、5年以上生产企业经营管理经验亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页;

    2、具备较强的组织协调、沟通能力亚美-亚美体育首页、统筹计划能力及抗压能力亚美-亚美体育首页;

    3、熟悉企业业务和流程,熟悉企业的全面运作,具有先进的管理理念以及较强的战略制定与实施能力亚美-亚美体育首页;

    4亚美-亚美体育首页、具有敏锐的市场洞察力、优秀的策划组织能力和良好的市场开拓能力。

    岗位二:车间主任

    工作地点:河南许昌

    岗位职责:

    1亚美-亚美体育首页、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,确保生产任务的完成亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页;

    2、分析生产形势,提出解决问题的办法和措施亚美-亚美体育首页,保证各项生产技术指标的全面完成亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页;

    3、负责对公司技术革新亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、技术改造、工程立项、改造及其设计亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、策划等工作的组织与审批亚美-亚美体育首页;

    4亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理亚美-亚美体育首页;

    5、负责公司安全生产的管理工作亚美-亚美体育首页,定期组织安全环保检查亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,落实安全环保措施亚美-亚美体育首页,督促整改问题。 

    任职资格:

    1亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、具有5年以上车间管理经验亚美-亚美体育首页;

    2亚美-亚美体育首页、具有较强的管理能力和组织协调能力亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页;

    3、了解安全生产及消防相关知识亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页。

    岗位三:招商经理

    工作地点:石家庄鹿泉

    岗位职责:

    1、执行物流园区招商计划,完成招商目标;

    2、深入开展市场调研工作亚美-亚美体育首页,收集市场情报信息亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,寻找优质客户亚美-亚美体育首页;

    3亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、负责拓宽招商渠道亚美-亚美体育首页,不断收集目标客户信息亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,建立详实客户档案;

    4亚美-亚美体育首页、建立和维护良好的客户关系亚美-亚美体育首页,做好客户的需求服务。

    任职资格:

    1亚美-亚美体育首页、有市场营销工作经验或物流管理经验;

    2、熟悉物流市场包括但不限于运输亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、仓储亚美-亚美体育首页,有资源渠道优先亚美-亚美体育首页;

    3亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、有良好的市场敏锐度和沟通谈判能力及客户服务意识;

    4亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、能熟练操作电脑、使用办公软件亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,具备一定文字语言组织能力,能撰写报告亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页。

    岗位四:项目经理(基建)

    工作地点:雄安新区

    岗位职责:

    1亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、根据工程总体施工计划和工程合同的工期合理编制工程的施工进度计划亚美-亚美体育首页;

    2亚美-亚美体育首页、对整个工程项目进行组织管理亚美-亚美体育首页,做好目标亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、质量亚美-亚美体育首页、安全亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、风险等环节的把控工作亚美-亚美体育首页;

    3亚美-亚美体育首页、有效控制项目预算亚美-亚美体育首页,对项目进行科学的成本控制亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,达到经济合理的目标亚美-亚美体育首页,降低费用成本;

    4、熟悉工程的相关施工亚美-亚美体育首页、检测、验收、结算亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、回款工作流程、并对各环节的重要工作能够合理进行准备亚美-亚美体育首页、协调资源亚美-亚美体育首页、有效组织亚美-亚美体育首页。

    任职资格:

    1亚美-亚美体育首页、大学本科及以上学历亚美-亚美体育首页,工民建或建筑学相关专业;

    2亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、精通基础项目管理流程亚美-亚美体育首页,对工程的安全亚美-亚美体育首页、质量亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、成本亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、进度有全棉的掌握能力亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,熟悉工程验收规范及相关法律法规亚美-亚美体育首页;

    3、具有较强的协调能力亚美-亚美体育首页、执行力和应变能力以及团队管理能力亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页;

    4亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页、5年以上施工现场管理经验亚美-亚美体育首页亚美-亚美体育首页,持建造师执业资格证书。

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